Siegen-Wittgenstein. Die erste Ausbildungsklasse ist komplett. Nun stehen Wohnungssuche und Kontoeröffnung an – und ein Welcome-Programm.

Der Kreis Siegen-Wittgenstein etabliert eine „Internationale Pflegeschule“ – dieses Konzept ist bisher einzigartig in NRW. Knapp 50 Bewerbungen sind eingegangen. Die Vorstellungsgespräche mit den Bewerberinnen und Bewerbern haben jetzt stattgefunden und der Auswahlprozess ist abgeschlossen. Ab 1. April werden 23 junge Menschen aus Vietnam, 21 Frauen und zwei Männer, mit der Ausbildung im Bildungsinstitut für Gesundheitsberufe Südwestfalen (BiGS) starten.

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Neben dem theoretischen Unterricht im BiGS werden die Azubis für den praktischen Teil der Ausbildung in den Trägerkliniken der Internationalen Pflegeschule eingesetzt: neun Auszubildende im Klinikum Siegen, neun weitere bei der Marien Gesellschaft Siegen und fünf Auszubildende in der DRK-Kinderklinik. „Mit der Internationalen Pflegeschule möchten wir den Fachkräftemangel in den Pflegeberufen bei uns in Siegen-Wittgenstein abmildern“, sagt Landrat Andreas Müller.

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Die künftigen Azubis haben als Sprachenschüler in Vietnam Deutsch gelernt. In der Sprachenschule wurden sie über Online-Informationen sowie einen Flyers auf das Angebot der Internationalen Pflegeschule, den Ausbildungsweg und die Region Siegen-Wittgenstein aufmerksam gemacht. „Die Anzahl der Bewerbungen hat uns positiv überrascht und wir freuen uns sehr, dass wir hoch motivierte Auszubildende für die Internationale Pflegeschule gewinnen konnten“, sagt Thomas Wüst, Sozialdezernent des Kreises. Die Bewerbungsgespräche fanden online statt.

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Deutsch lernen am Berufskolleg AHS

Nach ihrer Ankunft im April wird für die neuen Azubis zunächst der Spracherwerb weiter im Fokus stehen. Sie werden unter anderem wöchentlich ihre Sprachkenntnisse am Berufskolleg AHS vertiefen. Ein Mitarbeiter des Kommunalen Integrationszentrums des Kreises Siegen-Wittgenstein (KI), kümmert sich schon jetzt um die Auszubildenden. Aktuell steht die Akquise und Ausstattung von Wohnraum für die Auszubildenden ganz oben auf der To-Do-Liste. Auch wichtige Dinge für den Alltag wie die Einrichtung eines Bankkontos oder der Abschluss einer Krankenversicherung für die Auszubildenden werden auf den Weg gebracht. Zudem laufen die Vorbereitungen für ein integratives Welcome-Programm.

In der Internationalen Pflegeschule werden Fachkräfte aus dem Ausland sowohl für die Alten- als auch die Krankenpflege – stationär wie ambulant – ausgebildet werden. Erstes Partnerland ist Vietnam, weitere können folgen, teilt die Kreisverwaltung mit.

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