Immer mehr Frauen besetzen in Deutschland Spitzenpositionen. 28 Prozent der Führungsplätze von Frauen besetzt. Historischer Höchstwert.

Wiesbaden. Während in Deutschland eine neue Diskussion über die Frauenquote entfacht, rücken immer mehr weibliche Führungskräfte in die Chefetagen auf. Knapp 28 Prozent der Führungspositionen in privaten Unternehmen sind in Deutschland mit Frauen besetzt. Im Vergleich zu den Vorjahren ist der Wert in Deutschland historischer Höchststand. Trotz allem ist der Anteil an Frauen in Führungspositionen noch immer deutlich geringer als der Anteil der weiblichen Beschäftigten insgesamt, der derzeitig bei 45,6% liegt.

Es zeichnet sich allerdings ein Generationenwechsel ab: Bei jüngeren Führungskräften liegt der Frauenanteil deutlich höher als bei älteren: Die Auswertungen des Statsitischen Bundesamtes zeigen, dass knapp 38% der Führungskräfte im Alter bis 39 Jahre weiblich sind. Ab dem Alter von 40 Jahren finden sich nur noch rund 22% Frauen unter den Führungskräfte.

Doch gerade in größeren Unternehmen sind weibliche Führungskräfte eher selten. In den herausragenden Spitzenpositionen der Wirtschaft bleiben Managerinnen deutlich unterrepräsentiert: Der weibliche Anteil in den Top-Führungsebenen größerer Betriebe mit 50 und mehr Beschäftigen liegt bei knapp 17 Prozent. Frauen in Spitzenpositionen sind besonders in kleinen Betrieben präsent.

Es zeichnet sich in den Zahlen durchaus eine historische Veränderung ab. In den letzten fünfzehn Jahren besetzten Frauen nach und nach mehr Führungspositionen. Um 6 Prozentpukt stieg die Zahl der Frauen von 21,8% um knapp 6 Prozentpunkte an.

(abendblatt.de/ots)