Velbert/Heiligenhaus. Die Arbeitsagentur Mettmann hat Praktikantenstellen akquiriert. Das ist im Fall des Velberters Carlos eine schöne Erfolgsgeschichte geworden.
Mauro Carlos Fernandes Romano kommt auf Anhieb sympathisch rüber. Seine offene Art und Wendigkeit sind klare Pluspunkte. Der 26-Jährige hat offenbar auch recht schnell die Leute am Heiligenhauser Standort der „TransmecDeBortoliGroup Deutschland GmbH“ überzeugt. Der Velberter, der aus Angola stammt und erst seit drei Jahren hier lebt, hat im letzten Jahr bei der Aktion der Agentur für Arbeit Mettmann „Bei Anruf Praktikum!“ mitgemacht.
Die international agierende Speditions- und Logistikfirma hat das Praktikum ohne Punkt und Komma verlängert und nahtlos durchgezogen – bis zum Ausbildungsbeginn im August 2022. Mittlerweile ist Carlos, wie er von allen genannt und gerufen wird, schon angehende Fachkraft für Lagerlogistik im zweiten Ausbildungsjahr. Eins hat der Azubi dann noch vor der Brust. Eine Erfolgsgeschichte, die (nicht nur) so ganz nach dem Geschmack der Agentur ist.
Praktika haben Vorteile für beide Seiten
„Wir sind immer offen für Praktikanten und kooperieren viel mit dem ,Comcave College’ in Wuppertal“, sagt Mark Benecke. „Zuletzt hatten wir noch im Zuge einer Eingliederungshilfe einen Lagerpraktikanten“, so der Verkaufsleiter. Praktika hätten einfach Vorteile: „Zum Reinschnuppern. Wir lernen den Menschen kennen, der Praktikant den Beruf.“ Dann stelle sich für beide heraus, „passt das zusammen?“ und „ob es eine Win-Win- oder eine Loose-Loose-Situation ist“.
Der Junge kann was
Bei Carlos habe man halt festgestellt, „der Junge kann was. Er hatte Spaß an der Sache und hat viel gefragt“. Und wenn ein Auftrag erledigt gewesen sei, habe er gleich nachgehakt, was er denn jetzt noch machen könne. Das Lob ist keineswegs einseitig. „Alles gut, alles angenehm“, beschreibt der Azubi seine Situation, „die Kollegen sind nett“. Er habe damals lediglich kurz bei der Agentur angerufen und rasch seine Praktikumsstelle bekommen.
210 Angebote in 70 Berufen
Bei der Premiere der Aktion zu den Sommerferien 2022 akquirierte die Agentur kreisweit 80 Stellen, 40 Praktika fanden statt, 13 mündeten in Ausbildungsverträge. „Bei Anruf Praktikum!“ sollte ursprünglich mit den Ferien auslaufen, wurde dann aber verlängert. „Die Berufsberater haben nämlich erklärt, dass die Aktion eigentlich dauerhaft nötig sei“, berichtet Dawid Blachecki. Nach Auskunft des Teamleiters Arbeitgeber-Service (Arbeitsagentur) umfasst die aktuelle Praktikumsbörse fürs Neanderland schon 210 Offerten in 70 verschiedenen Berufen. Die Dauer variiere von einem Tagespraktikum bis hin zu einer Woche. Partner der Aktion sind u. a. IHK, Handwerkskammer und Kreishandwerkerschaft.
Spedition hat noch vier Ausbildungsplätze frei
Bei der „TransmecDeBortoliGroup Deutschland“ am Standort Heiligenhaus, die bei der Praktikumsbörse weiter mitmacht, gehörten mittlerweile mehrere Ex-Azubis zur Stammbelegschaft, erzählt Mark Benecke. Aktuell seien noch vier Ausbildungsstellen frei, „nicht nur im Lager, sondern auch im Büro“, sagt der Verkaufsleiter. Interessenten könnten jetzt gerne kurzfristig die Ferien nutzen, um reinzuschnuppern. Für sie ist Benecke unter 02056 5958-110 zu erreichen.
Angebot übertrifft Nachfrage
„Die Chancen sind super, man sollte wirklich die Ferien nutzen“, bekräftigen unisono auch Dawid Blachecki und Claudia John, Sprecherin der Agentur. Hintergrund: Im Kreis Mettmann gibt es derzeit deutlich mehr freie Stellen als suchende Bewerberinnen und Bewerber. Nach letztem Stand sind jetzt noch 1270 Ausbildungsstellen frei. „Ein Praktikum ist die erste Wahl, um einen Beruf oder einen Ausbildungsbetrieb kennenzulernen“, erklärt Karl Tymister, der ebenfalls auf die Online-Praktikumsbörse verweist. „Der Clou ist, dass ein Anruf genügt, es gibt kein aufwändiges Bewerbungsverfahren. Jugendliche können einfach im Unternehmen anrufen und einen Termin sowie die Dauer vereinbaren. Das ist so einfach wie noch nie“, ermuntert der Chef der Agentur für Arbeit Mettmann.
Die Berufsberatung der Agentur ist jetzt bis Mitte September auf Tour. Der nächste Vor-Ort-Termin findet am 29. Juni von 15.30 bis 18 Uhr im Jugendzentrum im BiLo in Velbert-Birth, Von-Humboldt-Straße 53, statt.
>>> Standort im Kreis Mettmann besteht seit 2020
Die „TransmecDeBortoliGroup Deutschland GmbH“ hat zwei italienische Muttergesellschaften. Das sind „Transmec“ mit 1450 Mitarbeitern und alleine insgesamt 660 Trailern und „De Bortoli“ mit knapp 1000 Leuten.
Hauptsitz der 1999 gegründeten „TransmecDeBortoliGroup Deutschland“ ist München. Den Heiligenhauser Standort an der Selbecker Straße – vormals „Eischeid“ – gibt es seit 2020. Dort sind aktuell 26 Mitarbeiter beschäftigt.